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安興動態(tài)

安徽安興發(fā)展公司召開“講重做”專題警示教育專題民主生活會

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安徽安興發(fā)展公司召開“講重做”專題警示教育專題民主生活會

發(fā)布時間:2017/9/1   瀏覽量:4295   文章來源:作者原創(chuàng)

 

    2017年8月29日下午,安徽安興發(fā)展公司在公司會議室召開了“講重做”專題警示教育專題民主生活會。集團公司黨委副書記沈國強,黨群工作部部長陳穎蒞臨會議指導。民主生活會由安興發(fā)展公司黨總支書記、總裁畢義友主持,黨總支各委員參加會議。
 
    會上,畢義友同志首先報告了2016年度民主生活會整改情況及此次民主生活會會前準備情況。為開好此次民主生活會,安興發(fā)展公司黨總支及時制訂方案報經集團公司黨委批準;并召開專題會議緊扣主題進行學習;通過向所屬黨支部發(fā)放征求意見表及召開職工座談會的形式廣泛征求到涉及5個方面共15條建議;班子成員之間以及與各自聯系分管的企業(yè)領導班子開展了談心談話活動;在此基礎上認真撰寫了領導班子對照檢查材料及班子成員個人發(fā)言提綱,為召開民主生活會做好了充分準備。發(fā)展公司黨總支所屬8個黨支部也分別按照要求認真組織召開了專題組織生活會。
    畢義友同志從嚴肅黨內政治生活、建設黨內政治文化、凈化優(yōu)化政治生態(tài)3個方面代表安興發(fā)展公司領導班子進行對照,查擺存在的問題,并從思想層面、工作層面、生活層面、作風層面進行原因剖析,針對領導班子對照檢查出來的突出問題以及征求的意見和建議,從“強化理論武裝,進一步堅定理想信念”、“樹牢四個意識,嚴守政治紀律和政治規(guī)矩”、“堅持依法決策,強化權力運行制約和監(jiān)督”、“狠抓責任落實,深入推進全面從嚴治黨”4個方面明確了整改措施。其后,班子成員分別按照民主生活會要求結合各自思想、工作、生活及作風等方面認真查擺問題,進行自我批評,同時敞開思想、善意直言,對班子其他成員實事求是提出了意見和建議。
    聽取完發(fā)展公司班子、成員發(fā)言后,沈國強同志對安興發(fā)展公司黨總支專題民主生活會給予了充分肯定:會前準備充分扎實,會議敢于亮短揭丑,整改措施落地落實。同時,他指出:安興發(fā)展公司是市場化程度較高的企業(yè),具有較強的市場主體意識,但在黨建、企業(yè)文化建設方面基礎相對較為薄弱,要從組織上、制度上、平臺上全面加強黨建工作,嚴肅黨內政治生活、建設黨內政治文化、凈化優(yōu)化政治生態(tài),把全面落實從嚴治黨做為帶好團隊、強化執(zhí)行、干事創(chuàng)業(yè)的有效方式和武器。在此基礎上,要緊緊圍繞戰(zhàn)略目標,一是抓好“十三五”期間后三年行動計劃的編制工作,著力進行管理診斷,明確轉型發(fā)展的方向和途徑。二是抓好重點項目建設,持續(xù)提高經營效益,不斷擴大項目發(fā)展平臺,通過發(fā)展不斷招攬儲備人才。三是抓好管理流程再造,針對省委機動式巡視中反映出來的問題,重點加強成本管控、風險控制等各項內控制度的完善,向管理要效益。四是抓好團隊及企業(yè)文化建設,樹立正確的選人用人標準和導向,使忠誠企業(yè)、甘于奉獻、勇于擔當、認真做為的人才脫穎而出,為公司欣欣向榮、持久發(fā)展提供根本保障。五是抓好歷史遺留問題的處理,主動作為,積極解決,化解風險,為公司后續(xù)發(fā)展卸下包袱,輕裝前進。

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